各院部、相关部门：
根据《教育部办公厅关于开展2022年暑期教师研修的通知》（教师厅函〔2022〕15号）要求，现就我校教师参加研修的有关事项通知如下：
一、主要内容
2022年7月20日至8月31日期间,在国家智慧教育公共服务平台设立“2022年暑期教师研修”专题,提供优质研修资源,服务教师暑期提升教育教学能力需要。各位老师需在规定时间段内进行在线学习，在这之后将无法继续学习。
2022年暑期教师研修共有8门课程，每门课程有若干学习资源，除《深入学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述》为必修课程外，其余均为选修课程，教师可根据需要从各门课程中选择资源进行学习。具体包括：
序号 | 课程名称 | 备注 |
1 | 深入学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述 | 必修 |
2 | 师德典型引领 |
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3 | 新时代教师职业行为十项准则 |
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4 | 心理健康问题的识别与处置 |
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5 | 家校协同育人 |
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6 | 全国科学教育暑期学校 |
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7 | 影视中的“国之大者” |
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8 | 新工科、新医科、新农科、新文科建设 |
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二、学习方式
各位老师通过国家智慧教育公共服务平台(平台网址：www.smartedu.cn)进入“2022年暑期教师研修”专题，实名注册后可进行学习。完成学习后，可获得不超过10学时的教师培训学时，并生成电子学习证书。
三、工作安排
(一)组织研修(7月下旬至8月底)。各院部做好研修的组织落实，及时了解教师研修进展情况，积极发掘并宣传推广典型案例，推动经验交流，切实发挥专题资源在服务教师教书育人能力提升方面的作用。
（二）系统总结(9月)。各院部要加强暑期教师研修的总结，梳理主要做法、工作成效，特别是结合国家智慧教育平台推进教师学习转型等方面的典型经验，于2022年8月29日前报送人事处。
请各院部、相关部门高度重视，提高认识，务求实效，将此次研修活动作为推进学校教育教学改革、加强师资队伍建设的有效抓手。要做好组织协调工作，充分调动广大教师参与研修的积极性和主动性。
附件：
2022年“暑期教师研修”学员操作手册（高教教师）.docx
人事处
2022年7月26日